成立時間： 西元1990年 經營理念： 本公司是一個與高雄市政府教育局合作推廣全腦英語學習之事 業單位，本公司於民國89年暑假期間與教育局舉辦全高雄市國 中、小老師全腦英語研習營，目前公司之最大特色為一年輕化 的工作團體充滿活力與堅定的目標，更因為年輕化，因此只要 是能力傑出的人材學語絕對是一個其所活躍的舞台，目前學語 正致力於全腦教學的全面化推廣，顛覆傳統學習模式，建立一 個新的教學的學王國，只要自認有理想，勇於克服困難的人， 歡迎你來加入我們這一個大家庭。

學城文理補習班於民國七十九年六月創立於台南縣新營市三民路，新營國小北門旁，設有美語幼兒部、國小、國中、安親、才藝、英數理各科。 七十九年七月加盟長頸鹿美語，民國八十四年五月遷移新營市中山路 113號7樓，又於民國九十五年一月一日遷移至新營市三民路76號現址。近火車站，位於新營國小北門正對面、台南縣文化局生活圈，並鄰近新營市各級中小學學區，教育風氣高，交通便利、停車方便。 提供最高級讀書環境，聘請最優良中外籍教師，訂定最嚴謹的教學方針， 實施最踏實的追蹤教學，使每位學生都能在快樂又安全的環境下成長。 以孩子為學習本位，尊重個體生命發展， 引導孩子巧用智慧，克服困難，力求上進， 培養孩子創造思考及解決問題的能力， 注重孩子人格良知教育的發展， 積極做好家長之溝通與協調，有效提昇教育的本質。

本公司專營布料批發及銷售,目前在廣州也有公司,須要業務及業務助理人員,具有開拓業務及克服困難精神之人,要能長期居留廣州.

近捷運亞東站 如何避免憂鬱、走出恐慌呢? 我提供四句祕訣-「面對它、接受它、處理它、放下它」。也就是說,當問題發生、狀況出現時,不能逃避,不能視而不見,要積極運用我們的資源與智慧來處理。如此,原本遇到不好的狀況,就有可能變好;在盡力處理過後,不論結果如何,都不要老是掛在心上,要能夠放下它,而且凡事盡心盡力就好,不必要求自己完成不可能完成的任務。壓力其實都是自己給的。過度的擔心及憂慮,均無法改變事實,唯有積極面對問題,運用智慧處理問題,才能克服困難、解除壓力。

院長的話 朝「大台南社區醫院的標竿」邁進 台南市立醫院是全國第一家「公辦民營」醫院，二十一年來在黃明和總裁的堅持及歷任院長的用心經營下，不只化不可能為可能，更從一片荒蕪走向茁壯。 台南市立醫院秉持一貫優良傳統，持續專注於醫療服務品質的提升，在秀傳醫療體系的支持下，不斷引進最新的醫療科技及技術來服務民眾。台南市立醫院更主動深入社區，從事衛教及篩檢工作並廣設血壓站，從疾病預防到健康促進，積極營造健康的社區，也獲得社區民眾的認同。同時為了精益求精，戮力於人員教育訓練的加強及研究發展的提升，建置教學及研究資訊平台，改善教研硬體設備，獎勵人員進修發表，在在都獲得良好成效。這些優良事蹟除了靠社區民眾的關心支持外，更重要的是全體同仁全力投入付出的成果。 醫療服務是團隊的服務，面對日益惡化的健保財政、詭譎多變的醫療環境、及市府新約的營運壓力，唯有秉持「用心、創新、視病猶親」的價值觀，以正向積極的態度團隊合作，才能克服困難，步上坦途。雖然道路崎嶇不平，我們仍將興建新醫療大樓、補強服務科系，以構築完善醫療服務的目標昂首向前。 2010年合併的大台南縣市，身為公辦民營的台南市立醫院即將成為院轄市的市立醫院，是契機也是挑戰。期盼全體同仁一齊秉持『服務社會，濟世救人』的理念，以『深入社區的健康服務及營造全人的照護環境』，來提供大台南市民更優質的醫療服務，並朝『大台南社區醫院的標竿』邁進。

本校自民國五十七年春奉令籌設,惟因校第地整理工程進行舍籌建不及,五十七學年度新生便由縣政府分發借讀桃園縣立青溪國民中學。 民國五十八年四月校舍新建工程開工,同年八月本校正式成立。並奉台灣省政府令派楊敏烈先生為首任校長,因校舍工程一時未能竣工,乃向桃園國小洽借教室一間充作臨時辨公室,安排新生報名事宜。嗣於八月二十五日正式遷入本校公工藝教室辦公,隨即辦理一、二年級學生註冊,而於九月八日正式上課,當時總班級僅十八班,人數為一零一五人。楊校長上任後,便率領全校師生慘淡經營,努力耕耘,因此學校日漸興隆,班級人數漸漸增多,由十八班一零一五人逐年增加,到現在已經增加到了一零九班,學生人數四六五三人,成為台灣省北區最大的國民中學之一。本校另附設國民中學補習學校,學生六班一四三人。 本校建校之初,更以經費短絀、人手欠缺,誠所謂,創業艱 難,幸賴地方人士、學生家長、全校同仁通力合作,精心擘劃,終能克服困難,漸入佳境。而此等成就亦蒙上峰之期許與重視,曾於五十九年指定本校為辦理國文科魏斯教學法實驗。六十年七月奉指定為本省國民中學科學教員示範學校,並創設實用技藝訓練中心。六十二年秋成立中級補校,六十三年夏復奉廳令指定為桃園縣國民中學發展中心。六十九年奉縣府指定為田徑運動長期培養優秀運動人才專項推展學校,全國田徑協會指定本校設國中訓練站。乃即積極聘請優秀師資充實設備,開設多種特別教室如生物、物理、化學等實驗及烹飪、縫紉、音樂教室等,並不斷激勵同仁研究改進教學方法,以達成本階段之教員重任。 六十四年四月,先總統 蔣公崩殂,舉世震痛,全民哀傷逾恆,我們學校全體同仁為遵奉「愈益堅此百忍、奮勵自強」之遺訓,努力教學以慰一將公在天之靈,幾經籌謀,最後決定集中運用六十五學年度之增班教室經費及先建六十六學年度預定增班教室經費與縣府對本校六十四會計年度結餘經費之相對補助費興建『中正紀念堂』一座,藉以表達我師生對民族救星總統 蔣公之孺慕。 六十九學年度起,學區內另成立中興國民中學。本校擁擠現象,雖暫獲舒解,惟因學校位於市區中心,加之新社區不斷發展,導致年年亦不斷地增班。 七十三年七月,首任校長奉准退休,離開了服務達十四年之久的學校同年八月,劉玉勛校長奉命自平鎮國民中學榮調本校。 劉校長自接掌本校後,即兢兢業業經營之。首先釐定校務發展計劃七十四學年度奉合成立美術實驗班,廢除八間地下教室,新建四維樓,另撙節二年的預算,社會資源,籌止千萬元鉅資,於七十四年十月,完成全縣首座人工塑膠跑道,使學校景觀,為之煥然一新,更使學生可以風雨無阻的在操場上活動。此外復於七十五年暑期耗資千萬餘元完成四層大樓之科學館,以加強科學教員,七十六學年度奉令成立啟智班。 八十四年七月周耀津校長自平鎮國中榮調本校,以秉承傳統再創新機的精神辦校,先後完成全校教職員桌椅更新、和平樓改建、全校電源改善等工作並增設電腦教室一間…凡此,在在無不期使校譽更興隆、設備更完善、教學更具績效,以嘉惠學子。 八十八年二月,周耀津校長奉准退休,離開了服務達四年之久的學校,由教務主任黃盛意代理校長 ,推動校務。 八十八年八月,徐傑添校長自凌雲國中榮調本校,期間為桃園國中爭取許多榮耀,並積極爭取資源,用心改善校園環境。 九十六年八月,詹智源校長自內壢國中榮調本校,積極爭取各方資源,進一步提升校園環境。 九十九年二月,詹智源校長奉准退休,由教務主任邱榮坤代理校長 ,持續推動校務,在穩定中成長。 九十九年八月,曾志宏校長自建國國中榮調本校,以服務熱誠及辦學理念,再創新機的精神,期許更邁向前進。

泰昌舞台國際有限公司創辦於1970年，迄今已逾30年，期間競競業業，苦心經營，始有今日之規模與成就。三十年來隨著業務蓬勃發展，無論在台灣、香港、乃至於日本、美國、英國等知名演藝人員及其所屬經紀公司，製作公司，其演出舞台搭建，佈景製作，莫不以泰昌為其首選合作夥伴。 公司成長略分為創辦、成長、茁壯三個時期，茲述如後 　 　 第一時期：創辦(1970 - 1980)本公司肇始於1970年，原從水電、機械加工，因熟稔電器與機械，於一機緣下，為當時台灣電視公司(TTV)，承製該台綜藝節目所需之電動道具佈景，當時台視所屬紅極一時的節目如：大千世界、三朵花、喜相逢、五燈獎等節目，皆由泰昌負責製作，由於泰昌的介入，致使80年代台灣製作進入電器、電子化的時代，為當時觀眾帶出嶄新的視覺享受。 此時公司已研發出全台首創燈泡字幕、乾冰機、泡泡機、交流閃光燈(Flash pair)，以及電動佈景、特殊道具與效果。爾後中視(CTV)、華視(CTS)該二台相繼開播，皆與本公司進行合作後，業務激增，而進入穩定的經營階段，公司立業基石，自此奠立。 第二時期：成長(1980 - 1990) 　 　 1980年之前，全台三家無線電視台均在棚內作業，尚無戶外晚會型態播出，惟於1981年八月份，全台首例大型戶外晚會於台中空軍基地舉行(鄧麗君勞軍晚會)，由華視(CTS)製播，舞台委託本公司搭建，從此泰昌已進入搭建大型舞台的領域。 泰昌秉持克服困難、不斷研究的精神，從原始的角材支撐，夾板為平台的搭建，經改良與經驗，繼而以鐵材支撐與制式平台，並投入大量人力、物力研發電器與電子道具，而建立新式舞台系統，技術獨步全台，迅速成長。 第三時期：茁壯(1990 - 2000) 　 　 80年代末期，台灣各種演唱會有如雨後春筍，相繼舉辦，舞台器材雖有改進，仍然跟不上潮流，且因陋就簡，費時又費工，也不安全，基於此；走訪世界參觀各國專業器材展，遂毅然與日本清水專業舞台公司合作並斥資，自德國引進LAYHER(雷爾)多功能器材，此種專業器材快速又安全，毋需鉚釘即可完成各種複雜困難的舞台，首開此種世界最先進舞台先河之後，麥克傑克遜 Michael-jackson、空中補給 Air supply、惠妮休斯頓 Whitney Houston、瑪麗亞凱莉 Mariah carey、張惠妹、王菲、張學友、劉德華、等國內外知名藝人演出舞台，均指定本公司搭建，本公司亦不負眾望，嚴謹的品質要求，屢獲佳評，自從，國際藝人不再自攜舞台器材入境。 　 　 　 　 未來展望 　 　 泰昌舞台在二十世紀，努力了三十年，雖小有成績但並不以此為滿足。隨著新世紀(地球村)概念到來，唯有更積極拓展海內外業務，研發更精良新穎的舞台設備，迎接二十一世紀~二十二世紀的挑戰。

◎企鵝家族英國幼稚園環境介紹 本園的規劃依英國「環境教育」的理想構思，在近500坪的土地上留下三分之二的視野與活動空間給孩子們，讓寶貝們不會在進入幼稚園的過程中，只是從一個密閉的家庭空間進入另一個人更多、空氣更悶的空間而已。因此本園教室雖然不大大，但是在L型的排列之下，給予寶貝們的卻是一個令人更「神清氣爽」的學習環境。 園所外圍在規劃上，目前設有遊戲區、塗鴉區、沙池、草原區及耕植區，以多樣性、安全性及創造性為主軸，同時均考量幼兒的興趣與身心發展狀況而加以設計。全園 在「反樸歸真」及「反商品化」的教育潮流下，我們力求環境設備的平衡性。本園幼兒所接觸的所有物品，除了必需的考量之外，我們希望可以讓他們感受到「親手做」的樂趣，並給與機會，讓自我調適能激發他們克服困難的能力。因此，企鵝家族儘可能提供完善安全的設施，但絕不過度「精緻」與「設想」，我們只想讓幼兒知道：「 哦，原來這些東西只要動手，就可以自己做出來呀！」於是幼兒們會發現許家族內許多的物品，都是老師們自己動手做的，除了一絲親切感之外，更有創作的樸實性存在，「教育即生活」當然就會紮下根基。

本公司主要業務為清洗各大樓及社區之外牆清潔,及居家打掃,本次職缺屬外牆部,須不畏高及不怕辛苦,勇於挑戰高空.... 時代不斷的變遷，昔日的台北街道如今已蛻變成繁華的都市叢林；國民的生活水平提昇， 居家環境的美觀已不再是國人的目標，相反的，結合空間設計與美學才是現代人所訴求。一 棟棟宏偉的建築物都是經由專家量身訂做作而出，它不僅代表著經濟繁榮也代表著設計師的 精神；當然，再棒的曠世鉅作也經不起常年的日曬雨淋，因此清洗、保養、維護可就是一門 重要的學問囉！ 　清洗、保養、維護這不是只有車子才需要的嗎？其實不然，建築物就像車子一樣需要照顧， 才能歷久彌新尤其是在這二十一世紀裡，都市規劃已是政府的首要課題，而大樓的清洗、維護 、管理、保養是構成都市計畫的基本要件，因此『肯林恩』集合了志同道合的專業人員憑著服 務的精神，為著城市的面貌--出發了！ 　『肯林恩』是由英文CLEAN翻釋過來，顧名思義就是清潔的意思，也就是我們所秉持的理念，對我們來說專業已不再是唯一的訴求，良好的服務品質和誠懇的心，是『肯林恩』的重點。 　本公司的負責人是由兩位外牆界的精英所組成，除了受過專業訓練的課程以外，還擁有多年的實戰經驗與吊籠執照、技師等各項證明。由於我們的經驗與專業發現，所以本公司採取專人專職，針對各個產物與工作環境進行安全、品質的研討，再將實際的狀況與價格呈報業主並且簽立合約，對業主來說不但可以減少風險與利潤的抽取還可以享有品質與安全的保障，這就是『肯林恩』的風格也是我們的堅持。 　本公司於89年初加入清潔維護協會，其目的是為學習更多的專業新知，深信唯有不斷的提昇專業知識，才能達成客戶的訴求，就目前的市場而言；也只有肯林恩接受『外牆美容打腊工程』，這是證明我們會不斷的克服困難，以專業用心來滿足客戶的需求，各種材質均有保養和處理的方法。相信在安全、節省經費及延長大樓建築物的壽命，提昇環境品質維護，為本公司努力的方向。

茂霖運通股份有限公司 茂霖以資優團隊.員工持著團隊.誠信.務實的經營理念.不段創新求變.齊心協力.克服困難. 加強服務顧客. 公司以人盡其才以及單位生產力的提昇,是公司求進步、求發展的動力。用心來培養擁有宏觀國際視野的人才,更賦予堅強的團隊使命感,進而提昇整體績效與競爭力。